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Artikel: DIE WISSENSCHAFT HINTER DER KLEIDUNG FÜR DEN ERFOLG

THE SCIENCE BEHIND DRESSING FOR SUCCESS

DIE WISSENSCHAFT HINTER DER KLEIDUNG FÜR DEN ERFOLG

WAS SIE TRAGEN, ZÄHLT

In unserem letzten Beitrag haben wir darüber gesprochen, wie man ein Vorstellungsgespräch erfolgreich angeht. Einer der Tricks war, seine Kleidung vor dem Vorstellungsgespräch sorgfältig vorzubereiten, um den bestmöglichen Eindruck zu hinterlassen. Heute gehen wir weiter, um die Überzeugung wissenschaftlich zu untermauern, dass es darauf ankommt, was Sie tragen.

Haben Sie jemals das Gefühl erlebt, etwas zu tragen, das Sie entschlossener gehen und selbstbewusster sprechen lässt?

DAS AUSSEHEN UND DIE SOZIALPSYCHOLOGIE DER KLEIDUNG

Seit Anbeginn unserer Existenz kleideten sich Männer nicht mehr aus Notwendigkeit und Zweckmäßigkeit, sondern verwandelten Kleidung in ein Statussymbol, das die Position, die Sie einnahmen, das Geld, das Sie hatten, Ihren Beruf usw. kommunizierte. Zum Beispiel bestimmte Farben (wie z Purpur) und Textilien (wie Seide) waren der Elite oder dem Königshaus vorbehalten.

Ob es Ihnen gefällt oder nicht, „Urteilen“ ist Teil unserer Gesellschaft. In 8 Sekunden werden Menschen eine Entscheidung über Sie treffen, sobald sie Sie treffen, ohne etwas über Sie zu wissen. Wie war dein Händedruck? dein Gruß, deine Kleidung...

Heutzutage zeigt Kleidung an, wer du bist, wo dein Platz in der Welt ist, sie sagt deinem Gehirn sogar, welche Verhaltensweisen und Eigenschaften du haben solltest, wenn du diese Art von Kleidung trägst.

Das Wichtigste ist nicht die Meinung anderer, sondern die Kleidung kann die Meinung beeinflussen, die man von sich selbst hat. Das Bild, das Sie mit Ihrer Kleidung erzeugen, kann Ihr Verhalten und Handeln lenken.

Wissenschaftler tauften die Vorstellung, dass Kleidung unser Denken beeinflusst, als „bekleidete Kognition“. Die Kleidung, die wir tragen oder die andere tragen, verändert unsere Denkmuster.


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Denken Sie darüber nach, wie verwundbar Sie sich in einem Krankenhauskittel fühlen. Vergleichen Sie das damit, wie stark Sie sich in einem schönen Maßanzug fühlen

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DIE VERHALTENSÄNDERUNG DURCH DIE KLEIDUNG

Eine wissenschaftliche Studie hat eindeutig festgestellt, dass die Hälfte der Teilnehmer, wenn sie Arztkittel bekamen, weniger Fehler machte und sich mehr und besser konzentrierte als die andere Hälfte, die Straßenkleidung trug.

Im zweiten Teil des Experiments bekamen alle die gleichen Laborkittel, aber der Hälfte wurde gesagt, es sei ein Arztkittel, und der anderen Hälfte wurde gesagt, es sei ein Malerkittel. Diejenigen, die glaubten, einen Arztkittel zu tragen, konzentrierten sich stärker und länger als diejenigen, die einen Malerkittel trugen.

Die Forschung kam zu dem Schluss, dass, weil Ärzte bekanntermaßen aufmerksam und detailorientiert sind, diejenigen, die den Arztkittel tragen, begannen, ähnliche „medizinische“ Eigenschaften anzunehmen. Das heißt, sie verkörperten die Erwartungen an die Kleidung.

Und das ist nicht die einzige Studie, die zeigt, dass Menschen die Vorstellungen von ihrer Kleidung „leben“. Formelle Geschäftskleidung fühlt sich stärker an und hat die Kontrolle über die Situation, insbesondere bei der kognitiven Verarbeitung.

Relativ formelle Kleidung wird mit einer abstrakteren Verarbeitung im Alltag in Verbindung gebracht, die mit dem Denken zusammenhängt, das für Exekutiv- und Führungsfunktionen erforderlich ist. Das schließt „lässige Freitage“ nicht aus, unterstützt aber ganz klar „sich gut anziehen“, wenn es um wichtige Arbeit geht.

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Studien zeigen, dass die richtige Kleidung Kreativität, Konzentration und Verhandlungsgeschick verbessern kann. Es beeinflusst sogar Ihre Körperhaltung, Körpersprache, Motivation und Stimmung
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Die Studien haben Sie vielleicht nicht überzeugt, aber bedenken Sie Folgendes:

  • 41 % der Arbeitgeber sagen, dass Menschen, die sich besser oder professioneller kleiden, häufiger innerhalb einer Organisation befördert werden.
  • Wenn Sie Ihre Garderobe verbessern, können Sie im Durchschnitt 5 % mehr verdienen als im Vorjahr.
  • Mehr als 50 % der Personalchefs schlagen vor, die gleiche Zeit, die eine Fachkraft für ihren Lebenslauf aufwendet, in die Verbesserung ihres Images zu investieren.

KANN KLEIDUNG IHRE ARBEITSLEISTUNG BEEINFLUSSEN?

Die Antwort ist einfach: Absolut ja.

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Denken Sie an einen Tag, an dem Sie sich entschieden haben, den ganzen Tag zu Hause im Schlafanzug herumzulungern, und vergleichen Sie ihn mit einem Tag, an dem Sie sich absichtlich gut angezogen haben – wie unterscheiden sich diese Tage?
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Mehr Vertrauen
Sich bei der Arbeit gut zu kleiden, verbessert nicht nur die Wahrnehmung anderer Menschen von Ihnen, es stärkt auch Ihr Selbstwertgefühl. Verwenden Sie Ihre Kleidung als ein weiteres Werkzeug, das Ihnen hilft, die Verantwortung für Ihre Arbeit zu übernehmen und sie mit Zuversicht zu erledigen.

Mehr Autorität
Die Menschen vertrauen normalerweise mehr und haben mehr Respekt für jemanden, der bei der Arbeit angemessen gekleidet ist. Die richtige Kleidung kann jemanden autoritärer machen und mehr Verantwortung übernehmen.

Mehr Motivation und Produktivität
Die Art und Weise, wie Sie sich für die Arbeit kleiden, wirkt sich auf Ihre Motivation und damit auf Ihre Produktivität aus. Denken Sie an die Tage der Telearbeit während der COVID-Pandemie und wie Sie in Ihrem Schlafanzug von zu Hause aus nicht so motiviert sind, Ihre Arbeit gut zu machen.

Mehr Professionalität
Wenn Sie das Teil sehen, verhalten Sie sich entsprechend. Weil Sie fähiger und qualifizierter aussehen, verhalten Sie sich so. Es macht Ihnen auch bewusster, dass Sie ein Unternehmen vertreten und gut abschneiden wollen.

Mehr Aufmerksamkeit
Die richtige Kleidung für Ihren Job kann Ihre Konzentration steigern.

FÜR ALLE, DIE IHR EIGENES UNTERNEHMEN ODER GESCHÄFT HABEN



Beachten Sie diese Dinge, wenn Sie bestimmen möchten, was Ihre Mitarbeiter am Arbeitsplatz tragen werden:

Hilft es meinen Mitarbeitern, sich sicherer und professioneller in dem zu fühlen, was sie tun?
Wird es sie stolz machen, mein Unternehmen zu repräsentieren?
Welche Atmosphäre möchten Sie schaffen?
Wie sollen uns die Kunden wahrnehmen, welche Art von Interaktion haben wir mit ihnen?
Tragen die Erwartungen, die wir an die Arbeitskleidung stellen, dazu bei, die allgemeine Moral meiner Mitarbeiter zu verbessern, oder wird es sich wie ein entmutigender Aspekt anfühlen?
Kann ich meine Arbeit bequem und effizient erledigen?


DIE PSYCHOLOGIE DES KLEIDUNGSSTILS DURCH FARBEN



Welche Farbe steht dir heute gut? Welcher passt zu deinem Gefühl? Bei welchem ​​fühlst du dich anders oder besser? Fühlen Sie sich ruhig mit einer Farbe? Haben Sie Erfolgserlebnisse mit einem anderen?

Diese Farben neigen dazu, Botschaften in Bezug auf ihre Qualitäten zu senden:

Schwarz: Macht, Geheimnis, Professionalität
Blau: Loyalität, Stabilität, Ruhe.
Rot: Leidenschaft, Intensität
Grün: Heilung, Erfolg, Hoffnung
Gelb: Glück, Optimismus

Wenn Sie sich fragen, ob es eine Psychologie der Farben in der Kleidung gibt, lautet die Antwort Ja. Die Kenntnis der Farbpsychologie in der Kleidung kann sich darauf auswirken, wie Sie sich in Bezug auf das, was Sie tragen, fühlen. Sie können auch etwas Rotes tragen, wenn Sie sich intensiv fühlen, oder etwas Blaues, wenn Sie ruhiger sein möchten und feststellen, dass Sie sich aggressiv fühlen. Darüber hinaus werden Menschen, die Sie sehen, diese unterschwellige Botschaft je nach ihrem Wissen über Farbpsychologie mehr oder weniger aufgreifen.

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Daher gibt es keine negative Option, wenn es um die Farbpsychologie der Kleidung geht. Es gibt eine große Auswahl an Optionen, je nachdem, welche Art von Vibe Sie fühlen möchten und was andere erleben sollen
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WIE KÖNNEN SIE MODE ZU IHREM VORTEIL NUTZEN?



Kleidung kann verändern, wie andere über uns denken und wie wir uns verhalten. Wir können Situationen subtil „manipulieren“, basierend auf dem, was wir tragen.

Einen guten Anzug zu tragen bedeutet, Power-Klamotten zu tragen. Es macht dich selbstbewusster und dominanter. Es verbessert Ihre Motivation, Produktivität, Denk- und Verhandlungsfähigkeiten.

Lässige Kleidung macht freundlich, sympathisch und kreativ. Es ist perfekt für diese "lässigen Freitage". Der beste Tag für Innovationen und Brainstorming mit Ihrem Team.

Ziehen Sie Ihre Sportklamotten an und vielleicht finden Sie die Motivation, sich zu bewegen und gesunde Entscheidungen zu treffen. Es ist nicht nur eine Erinnerung, es versetzt Sie in die Denkweise eines "gesunden Lebens".

Zieh die Uniform an und sie versetzt dich sofort in diese Denkweise. Die Uniform des Piloten versetzt Sie in den Kommandantenmodus. Der Laborkittel macht Sie aufmerksamer und fokussierter. Dies gilt auch für Kinder, weshalb viele Schulen Uniformen verlangen; denn durch Uniformen wird eine formellere Lernumgebung geschaffen, die den Unterricht selbst aufwertet.

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Designerkleidung sorgt nachweislich für eine "stylischere" Einstellung. Luxuskleidung trägt zu der Wahrscheinlichkeit bei, solide finanzielle Entscheidungen zu treffen
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Die Farben, die Sie tragen, können Ihren Körper und Ihre Energie stimulieren. Dunklere Farben erzeugen ein entspannteres, weniger stressiges Gefühl.


FAZIT



Was auch immer Sie tragen, definiert nicht Ihren Wert als Person oder Mensch. Es gibt jedoch eine wichtige Psychologie der Kleidung, die Sie berücksichtigen müssen. Sie entscheiden nicht nur, was Sie anziehen, sondern wie Sie sich fühlen möchten, und das kann sich sehr positiv auf Ihr Leben auswirken.

Es ist sehr wichtig zu verstehen, dass die Kleidung, die Sie tragen, Ihre Gedanken und Handlungen beeinflusst und auch, wie andere diese Gedanken und Handlungen aufgrund Ihrer Kleidung wahrnehmen.

Wie fühlen Sie sich mit Ihrer Kleidung? Bei Seekers nehmen wir die Psychologie der Kleidung sehr ernst. Finden Sie den Schmuck, mit dem Sie sich kraftvoll, erfolgreich und entschlossen fühlen und der für jeden Anlass perfekt aussieht.

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